为提高社工专业服务水平和项目汇报专业技能，以及稳步推进机构制度建设和人才培养。2月18日上午，仁爱社工召开2月例会。会议内容主要包括服务项目内容汇报和机构制度培训。

各项目执行社工分别从项目背景、执行情况、项目成果、典型案例、项目经验等方面进行了详细的汇报。通过集中汇报的方式增强项目交流，总结服务经验，寻找提升空间。

 听取项目汇报之后，中心副主任张小江对各个项目取得的成果作出了充分的肯定和具体建议。他提出项目汇报要从“五有”出发，即“有措施、有成效、有品牌、有数据、有案例”；案例选择注重典型和特色，以及案例呈现注重变化过程和形式多样；语言表达要减少口头禅，加强逻辑连贯性。项目主管王喻燕表示，项目汇报质量水平整体得到进一步提升，但在展示方式，材料选择等方面在突出重点时要注重细节，以及局部与整体的协调性。

 最后，中心副主任黄全美对机构制度进行了培训，就财务报销、职务晋升、安全管理、绩效目标等方面进行了详细的讲解，重点就安全工作作出要求，提高安全意识，及时报备突发情况，严防各类安全事故的发生。全体社工认真听取了各项制度要求，在接下来的工作中将严格按照机构制度执行，努力提升工作技能和工作效率，更好地服务于项目。